Hoy en día resulta innegable considerar
a la capacitación como parte
fundamental de las estrategias destinadas a fomentar un desarrollo en las organizaciones. A continuación comparto con ustedes la
presentación que realice sobre este tema
en las ciudades de Lima y Arequipa en el contexto de
unos desayunos empresariales organizados
por la escuela de negocios San Francisco
Xavier de Arequipa.
Consultor en el uso de las TIC en los procesos de aprendizaje (aulas escolares, e-learning, m-learning, u-learning, simulación, gamification, serious games) y su impacto en el desarrollo organizacional y la gestión del conocimiento (universidad corporativa, comunidades de aprendizaje, Big data, Inteligencia Artificial)
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